目前，裝配式建筑行業發展不平衡。每年都有大量裝配式建筑企業進入這個市場。然而，為了更快地獲得利潤，沒有太詳細的發展規劃。他們都想先把它做大，然后在以后的時期進行整頓。因此，裝配式建筑企業普遍存在的許多問題開始暴露在社會視野中。

不規范的自我發展狀態

目前，大多數裝配式建筑企業內部環境臟亂差，生產車間缺乏空氣污染物的相關處理，一線生產人員每天都在惡劣的生產環境中工作。此外，許多裝配式建筑企業人員綜合素質普遍較低，缺乏足夠的技術專長，這使得裝配式建筑企業的內部結構看起來充滿了問題。

面臨著資源重整的問題

適者生存法則使得裝配式建筑企業必須改變現狀，改善生產環境，提高生產效率，注重高素質人才的引進和培養，通過學習先進的管理方法和技術，實現資源由內向外的全面重組，使裝配式建筑企業的內部結構更加優化。只有這樣，他們才能適應行業未來發展趨勢提出的各種要求。

規范化發展才能夠做強大

對于裝配式建筑企業來說，要規劃、思考、改變或最正確的發展觀，不僅要學習與時俱進的先進東西，還要學會如何將所學運用到自己的發展動力中，從而將自己的發展推向更廣闊的市場，實現標準化發展。只有這樣，裝配式建筑企業才能走得更遠，做得越來越強。